Investoimme ihmisiimme ja nostamme palkkoja

Espresso House toteuttaa palkankorotuksen kaikille kahviloidensa työntekijöille. Panostuksen myötä Espresso Housen palkat ovat 5–10 prosenttia työehtosopimusten palkkatasoa korkeampia.

Espresso House toteuttaa palkankorotuksen kaikille kahviloidensa työntekijöille. Panostuksen myötä Espresso Housen palkat ovat 5–10 prosenttia työehtosopimusten palkkatasoa korkeampia. Palkankorotus on investointi, jolla vahvistetaan Espresso Housen vetovoimaa työnantajana sekä kokopäiväisille että osa-aikaisille kahvilatyöntekijöille.

Espresso House on varannut palkankorotuksiin 1.1.2023 alkaen noin 7,3 miljoonaa euroa. Tämä vastaa kahvilatyöntekijöiden tuntipalkan korotusta yhdellä eurolla.

Alan johtavana toimijana Espresso House haluaa tarjota kilpailukykyisen palkkauksen. Palkankorotusta ei ole tarkoitettu inflaatiotueksi, vaikka sen ajankohta onkin sopiva talven kalliit hinnat huomioiden.

Espresso House haluaa olla houkutteleva työpaikka. Olemme monille nuorille heidän ensimmäinen työnantajansa ja haluamme tarjota hyvän alun heidän työuralleen. Epävarmoina aikoina haluamme näyttää tietä toiseen suuntaan ja investoimme pitkäjänteisesti tärkeimpään voimavaraamme: henkilöstöömme. Tämä on mielestämme oikea päätös ja uskomme sen vahvistavan toimintaamme sekä lyhyellä että pitkällä aikavälillä, sanoo Anssi Thureson, Espresso House Groupin konsernijohtaja.

Espresso House haluaa osoittaa arvostavansa työntekijöitään investoimalla heihin. Samalla Espresso House toivoo, että tämä tekee yrityksestä alansa houkuttelevimman työnantajan.

Espresso Housen toiminta ei olisi mahdollista ilman henkilöstöä ja heidän kohtaamisiaan asiakkaiden kanssa. Palkankorotus on strateginen ja pitkäjänteinen päätös, jonka on tarkoitus vaikuttaa osaltaan kestävään liiketoimintaan. Uskomme vahvasti työntekijöihimme ja haluamme osoittaa arvostavamme heidän tärkeää työpanostaan, sanoo Anssi Thureson, Espresso House Groupin konsernijohtaja.

Tietoja Espresso House Groupin palkankorotuksesta

- Espresso House korottaa 1.1.2023 alkaen palkkoja kaikilla toimintamarkkinoillaan (lukuun ottamatta Saksaa, jossa palkankorotukset on toteutettu jo syksyllä 2022.)

- Suomessa palkankorotus on 1 euro tunnissa. Kyseessä on pysyvä korotus eikä väliaikainen lisä.

- Palkankorotus koskee kaikkia Espresso House -kahviloiden työntekijöitä, niin kokopäiväisiä kuin osa-aikaisia työntekijöitä kuin kahvilapäälliköitäkin.

- Tämän palkankorotuksen myötä Espresso House investoi työntekijöihinsä noin 7,3 miljoonaa euroa (81 miljoonaa Ruotsin kruunua).

- Korotuksen jälkeen Espresso House tarjoaa kilpailukykyisen palkan, joka on 5–10 prosenttia työehtosopimusten palkkatasoa korkeampi.